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職場女性不應該太固執。

時間:2020-04-25 15:34 來源: 重慶118百科知識網 網址: www.arsrats.com 編輯:小多

我們怎麽都想不到,年近四旬的秋姐,竟然從公司辭職了。

她在公司已經工作了十幾年,也升到了部門主管的位置,沒想到竟然說辭職就辭職了。問她辭職的原因時,她一臉的傲嬌,一個字也不說。

我們都以為她找到了更好的工作,沒想到幾天在前街上遇到她,她蓬頭垢麵的,正拿著小廣告滿大街打工作,再問起她辭職的原因時,她一臉的後悔,竟然淚流滿麵。

秋姐在單位一向很任性,大小姐脾氣,總以為自己是女人,在這家以男人為主的公司裏,她弱便有理,常常給上司主管耍小性子,主管是個男的,不與她一般見識,於是她也就在公司裏繼續任性妄為。

幾個月前,公司老總退休,來了一位新主管,並且是個女的,年輕紀,能力強,人緣好,兩下一比較,秋姐心裏越發不是滋味。

沒多久,主管組織了一次活動,以往這樣的活動,秋姐都是主角,可是這次她卻很任性,推辭不做,其實就是想讓老總明白自己在公司裏的重要性。

沒想到,沒有她的參與,活動一樣很成功,並且活動結束不久,公司就發了一個通報,在這次活動中,她所在的部門消極怠工,給予通報批評。而她本人不服從公司安排,沒有大局意識,給予警告處分。

秋姐鬱悶極了,一怒之下,寫了辭職信。其實也不是真的想辭,就是一個要脅,想讓老總像以前一樣,以為自己百般挽留一下。

沒想到,新老總一句話都沒說,就在辭職信上簽了字。

秋姐傻了。

如今的她,後悔莫及。丟了那份工作,再去重新找工作,已經沒什麽競爭力了。

她說:我真後悔呀,我現在才明白,職場不是家,不是你耍性子任性的地方。從進入公司的那一刻,我們就該把任性這個字眼從字典裏拋出去了。有些事有些話,在腦子裏想想就算了,說出來或做出來,隻是一時痛快,時間久了,一定會後悔的。”

職場女人,不能太任性

想起曾經在網上看到過這樣一個消息:一位女子想出去度假,於是就在微信上給領導發短信請假,領導一直沒回,她就自顧自地出去玩了幾天。

等她回來之後,公司卻通知她:她被辭退了。

公司辭退的理由是她沒經公司批準,連續曠工5天。

女子怒了,和公司打起了官司。可是網友們都站在公司一邊,認為她做事太任性,太自我。

是啊,哪家公司會容忍這麽任性的員工呢?微信上發個短信,就能曠工五天出去度假,那還要公司的規章製度何用?

職場女人,不能太任性

現實中的職場,永遠不像影視劇裏所展現的那麽美好。影劇視裏的主裁既霸道又溫柔,你做了錯事,說一句“對不起”就萬事大吉;你工程搞砸了,轉個變就又遇到意外的驚喜。

但是,現實中呢?你不想加班,卻也不得不埋頭工作到深夜;

你做了錯事,就必須付出代價;職場上的同事,不是你的父母或男友,不可能會百分百的包容你、理解你,支持你。

你可以把自己當成“寶寶”,但實際上,職場上卻沒有人去容忍你的嬌氣,你的任性,更沒有人把你當成真正的“寶寶”去寵愛。

職場上的我們,沒有傲嬌和任性的資格。

職場女人,不能太任性

不管是生活中,還是在職場上,需要的是踏實、肯幹、腳踏實地的人,而不是那些矯情、任性的人。

上學的時候,我們可以任性,因為那時不知道天高地厚,別人不與你計較,並且還有歲月可回頭。

可一旦進入職場,這種任性的機會就不能再有了,這種任性的想法也不能再出現了。

因為,職場是現實的,也是殘酷的,你由著自己的性子任性,就必會吃虧受苦。

願職場中的我們,都能少一些“任性”,多一些“韌性”,忍得了別人吃不了的苦,才能享受別人享不了的甜。



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本文信息參考自:中國人事考試網

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